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【分享】酒店制服着装有哪些要点 酒店制服对经营的影响有哪些

来源:http://www.fuzhuangsheji.com/news/125.html发布时间:2016-04-17

对于酒店制服、酒店制服、设计,定制等问题大家已经有了了解,那关于“酒店制服着装有哪些要点 酒店制服对经营的影响有哪些”呢?估计很多人还不熟悉吧,今天我们就和专家一起熟悉一下!

【分享】酒店制服着装有哪些要点 酒店制服对经营的影响有哪些

  1.为了让员工在穿酒店制服时更加方便,可将颈部的带子预先打结,让员工直接套上,脱下时也一样提示员工不必拉开带子,直接从头部拉起工作服,挂在挂钩上,方便下次穿着。

  2.穿围裙时,如果员工无法自行在背后打结,可提示员工将带子在背后交叉后,拉到腹前打结,或员工之间协助。

  3.围裙可放入洗衣机内清洗,酒店各部门领班亦可安排时间让员工定期清洗工作服,以维持整体的美观和清洁。

  4.员工在绑工作服的带子时,往往过度用力,而造成绑带边缘脱线,故领班需要求员工定期检查,加以修补或补充,不影响日常工作。

  5.头帽固定员工个人使用,以防传染疾病。员工戴上帽子后,应指导其将帽尖戴正和头发整理好,以求整齐美观。

  6.餐饮服务的内场工作,经常要戴塑料手套或卷起长衣袖,以免弄脏衣袖,影响日常的工作。

  7.穿着酒店制服时,可指导员工事先检视自己的服装仪容,尤其眼、鼻、口、牙齿和头发、指甲等的清洁,建立员工“整洁、美观才受人欢迎的观念。

  8.工作完毕后,员工需要检查工作服是否湿了或沾到脏东西,摊开晾干或清洗,以维持工作服的清洁酒店,酒店制服着装有哪些要点延长使用期限。

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  酒店制服,作为酒店一道亮丽的风景线,展现出的是酒店文化特色,更是酒店的服务理念。不管是对人还是对物,第一印象很重要。通常人们来到一个酒店,最先让人看到的是酒店门童或者迎宾,他们的服装视觉效果好坏直接影响着客户对这个酒店的第一印象。

  人对于色彩的变化最为敏感,色彩对于生理和心理都有着很大的影响。不同的色彩能够影响作业者情绪,或增加减少疲劳感,或让人感到兴奋,或令人烦躁,最为重要的是能够影响到酒店消费者的心情。不同的色彩能够强化不同职业划分,从而满足酒店不同环境的需要。所以酒店制服的选择设计要非常重视,一般会选择红,蓝,黄,淡紫,绿等色彩。当然,酒店制服的色彩也能够让人更加具有标志性,让消费一眼就能看出哪些酒店人士管理者,哪些是行政人员,哪些是厨师门童。

  酒店员工身着制服,给人一种规范整体的感觉。让人觉得更具信服感。当然也更美观,为酒店添加了一份色彩。

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本文关键词:酒店 制服 员工 工作 色彩

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